两天以上病假并不一定要三甲医院证明。法律并无明确规定病假一定需要三甲医院证明。但是在实际工作中，为了请带薪病假并避免滥用，通常需要提供医院出具的病假证明书，该证明书需有主治医生签名并加盖医院公章。然而，具体的要求可能会因用人单位的规定而有所不同。
病假证明的一般要求
病假证明应由正规医疗机构出具，但不一定是三甲医院。二甲医院、社区医院等出具的证明同样有效，前提是这些机构具备相应的医疗资质。
病假证明必须包含患者的姓名、病情诊断、建议休息的时间等信息，并由主治医生签名和加盖医院公章，以确保其真实性和有效性。
职工休病假需要什么医院证明
职工休病假一般需要提供以下医院证明：
一、正规医疗机构出具的疾病诊断证明
职工在申请病假时，应提交由正规医疗机构出具的疾病诊断证明。该证明需经医师亲自诊查后出具，并加盖医院公章，以确保其真实性和有效性。这是单位审查病假申请的重要依据。
二、请假条或单位内部相应证明
除了疾病诊断证明外，职工还需依法向单位提交请假条或单位内部规定的相应证明。请假条应明确注明请假原因、请假时间等信息，并由职工本人签名。这是单位进行病假管理和审批的必要流程。
三、特殊情况下的事后补交证明
如果职工因紧急情况无法及时提供疾病诊断证明，可以向单位申请事后再补交。但这种情况下，职工应尽快在合理时间内补交相关证明，以确保病假申请的合规性。
综上所述，职工在申请病假时，应提供正规医疗机构出具的疾病诊断证明和请假条或单位内部相应证明。在特殊情况下，可以事后补交相关证明。这些证明文件是单位审查和管理病假申请的重要依据，有助于确保病假的真实性和合规性。
公司请病假都需要什么医院的证明
请病假通常需要提供以下医院证明：
一、正规医疗机构出具的病假证明书
病假证明书是请病假的基本依据，必须由正规医疗机构出具，且需要主治医生的签名以及加盖医院公章。这是为了确保病假证明的真实性和有效性。
二、疾病诊断证明或健康证明
除了病假证明书外，职工还需要提供疾病诊断证明或健康证明，以进一步证实其病情和需要休假的必要性。这些证明材料可以帮助单位了解职工的具体病情，从而作出合理的休假安排。
三、请假条或单位内部相关证明
在提交了上述医疗证明后，职工还需要向单位提交请假条或单位内部相关的其它证明，以便单位进行审批。请假条应明确注明请假时间、原因及预计的休假时长等信息。
综上所述，请病假时需要提供的医院证明主要包括正规医疗机构出具的病假证明书、疾病诊断证明或健康证明，以及请假条或单位内部相关证明。这些材料共同构成了请病假的完整证据链，以确保病假的合理性和合法性。
