特色劳务品牌建设：我校打造的“湘妹子康养家政工”劳务品牌现有从业人数3720人，人年均收入6.6万元，年产总值达24552万元，被认定为2022年度长沙市特色劳务品牌建设单位，有效提高相关湘妹子康养家政工劳务服务的竞争力，吸引更多就业需求，从而为学员创造更多的就业机会。
科学的培训效果评估：注重对培训效果的评估，采用多种评估方法，如理论考试、实践操作考核、职业技能鉴定等，对学员的学习成果进行、客观、准确的评价。根据评估结果，及时调整和优化培训内容和教学方法，确保培训质量不断提升。
通过定期收集学员和用人单位的反馈意见，以及对市场需求和行业发展趋势的研究，学校不断完善培训体系和评价机制，持续推动培训质量的提升。这种自我反思、自我改进的质量文化，使得学校能够在激烈的市场竞争中保持优势，为社会培养更多高素质的技能型人才 。
学校注重加强团队建设，分别建有招生部、教学部、受理部、考务部、质量督导部、命题部、标准化部等职业技能等级认定的人才培养评价专业机构与部门。学校总部现有教职员工37人，校内专职教师16人，兼职教师41人，质量监管人员12人，专职、兼职考评人员近460人，拥有足够与评价工作相适应的专职、兼职工作人员以及30多位与该专业有关的专家，能够为职业技能培训、评价工作提供充足的人力资源保障。
